Boeken over Management

Hoe werkt u zo efficiënt mogelijk? Hoe bewaart u het overzicht? Hoe komt u tot de beste ideeën? Hoe gaat u om met kritiek? Dit handboekje biedt raad. Aan de hand van vijftig bekende én nieuwe succesmodellen leert u hoe u complexe vraagstukken kunt vereenvoudigen tot behapbare vragen en nuchtere antwoorden. Geschikt voor iedereen, of u nu student, crècheleidster, manager of hoogleraar bent.

Hostmanship is de kunst mensen zich welkom te laten voelen. Een kunst die iedereen kan leren. Hostmanship geeft inspiratie en richting aan iedereen die verschil wil maken, als individu, als team, als organisatie. In het boek wordt uitgelegd aan de hand van praktische voorbeelden en verhalen welke principes ten grondslag liggen aan Hostmanship. Het handelen volgens deze principes leidt tot ontmoetingen die indruk maken en die aan de basis staan van succesvolle relaties tussen klanten en organisaties.

Als je op één ding kunt vertrouwen in het bedrijfsleven, is het onzekerheid. Het lukt lang niet alle bedrijven om op koers te blijven door de woelige baren van de economische realiteit. In zijn nieuwe boek beschrijft Stephen R. Covey vier managementprincipes die in goede en slechte tijden tot gegarandeerd goede resultaten leiden. '4 managementprincipes voor gegarandeerde resultaten' is een toegankelijk boek voor elke manager die met heldere richtlijnen tot duurzaam goede resultaten wil komen.

Fred Lee bracht met zijn ideeën vele ziekenhuizen in de Verenigde Staten in beweging. Hij werkt met een nieuw paradigma voor patiëntgerichte zorg en het perspectief van patiënten. Veel ziekenhuizen raakten gemotiveerd, geïnspireerd en vonden zijn benadering effectiever dan de gebruikelijke benaderingen. Zij veranderden hun aanpak door het verhaal van Fred Lee.

Onderzoek heeft uitgewezen dat succesvolle organisaties in staat zijn om dierlijke eigenschappen op de juiste manier te bundelen. 'Animal Firm' is de glansrijke tegenhanger van Orwells klassieker Animal Farm. Op een inspirerende manier laten de auteurs zien hoe gedrag uit de dierenwereld kan worden ingezet om een high performance organisatie te creëren.